"чаму мы так не ганарымся, што мы маем?"
Очень специфический вопрос.
Маемо мы много что - чем конкретно мы не гордимся?
гордиться что человек?
гордиться что мужчина/женщина?
гордиться личными качествами - добрый/злой/пробивной/упертый и тд
гордиться профессиональными качествами?
гордиться хард скиллами?
гордиться софт скиллами?
.......
Так что этот вопрос крайне сложный и очень персональный, кому и чем гордиться. Потому что маемо мы очень много всего.
Вообще на бенче никогда не был. Один раз предложили, я сказал - давайте я на 2 месяца в не оплачиваемый отпуск, а вы пока поищите работу, если не найдет за 2 месяца - то я сам займусь поисками. И конторе хорошо, человек в резерве есть, и мне хорошо - меня не дергают, отдохну спокойно.
Я вообще не понимаю как это возможно. У меня запас на несколько лет, и это я еще и ремонт делаю. Вдруг образовавшимся свободным временем нужно воспользоваться с толком ))
Ты бы хоть загуглил что такое военная кафедра...
На ней ты получаешь знания, есть сборы и обучение - по итогу офицерское звание если кафедра в высшем заведении. Сейчас да, отменили вроде как.
Ну лично мне не понравилось, но вот в целом по народу - многим зашло. Зарплата идет прежняя, месяц считай отдыхаешь, кормят на убой и обязанностей по минимуму.
Для начала вам надо определиться в перспективах, т.к. они у вас скорее всего не в политическом плане, то они скорее всего равные - а именно работа, получение зп и жизнь по своим интересам.
Согласен. Переработки изредка - это нормально, не все можно учесть и бывает всякое. Но это не должно превращаться в постоянку. У нас тестеры часто просиживали больше чем надо, но им это всегда отдавалось, вплоть до полностью выходного дня. Типа в пятницу до упора сидел - понедельник гуляешь.
Мне сложно представить работающих по 16 часов.
Имел опыт работы часов по 12-13 в течении года, да и то не каждый день - и конкретно задолбался, так что больше такое не повторяю.
Имел опыт и по 16 - эффективно это буквально пару дней, потом все как в тумане, тормозишь как на ручнике и результат выдаешь такой же. Смысла делать это, кроме как аврал, мало.
Работал как то раз и с одним человеком который, по подозрению, имел более одного проекта - потому что до него достучаться с рабочими вопросами было реально сложно и медленно. Ряд профессий, в частности программер, требуют большей отдачи что бы тянуть одновременно пару проектов.
Эт точно, у меня знакомый 3д моделер как-то ушел на удаленку работать в международную компанию из обычного офиса, так жаловался что не хватает общения. Я же, программер, ушел с офиса на удаленку - и для меня ничего не поменялось, что там был код весь день что тут.
Сам постепенно пришел к выводу что 4-5ч сосредоточенной работы это предел эффективности, далее начинает рассеиваться внимание, начинаешь слакать и тянуть. За исключением авралов конечно, когда андреналин бурлит. Но там другая проблема, выматываешься в 0 просто.
"уход заказчиков совершенно не главная из этих причин"
Ты серъезно? Наверно вообще наличие заказчиков не влияет на основную непродуктовую бизнес модель?
В любой стране могут все отобрать и посадить, вопрос только в том - что ты для этого сделал.
Если ты просто работаешь, зарабатываешь себе на виллу и бентли - никому ты нафиг не нужен. Главное не забывай долю в налоговую заносить.
Комментарии
"чаму мы так не ганарымся, што мы маем?"
Очень специфический вопрос.
Маемо мы много что - чем конкретно мы не гордимся?
гордиться что человек? гордиться что мужчина/женщина? гордиться личными качествами - добрый/злой/пробивной/упертый и тд гордиться профессиональными качествами? гордиться хард скиллами? гордиться софт скиллами? ....... Так что этот вопрос крайне сложный и очень персональный, кому и чем гордиться. Потому что маемо мы очень много всего.
Вообще на бенче никогда не был. Один раз предложили, я сказал - давайте я на 2 месяца в не оплачиваемый отпуск, а вы пока поищите работу, если не найдет за 2 месяца - то я сам займусь поисками. И конторе хорошо, человек в резерве есть, и мне хорошо - меня не дергают, отдохну спокойно.
Я вообще не понимаю как это возможно. У меня запас на несколько лет, и это я еще и ремонт делаю. Вдруг образовавшимся свободным временем нужно воспользоваться с толком ))
Наш путь - веселый роджер ))
Тот кто не хочет поставлять за деньги - будет делать это бесплатно
Поддерживаю, тоже не понимаю эту тенденцию к созданию проблем на ровном месте и потом их героическому превзмоганию.
Ты бы хоть загуглил что такое военная кафедра...
На ней ты получаешь знания, есть сборы и обучение - по итогу офицерское звание если кафедра в высшем заведении. Сейчас да, отменили вроде как.
Ну лично мне не понравилось, но вот в целом по народу - многим зашло. Зарплата идет прежняя, месяц считай отдыхаешь, кормят на убой и обязанностей по минимуму.
Для начала вам надо определиться в перспективах, т.к. они у вас скорее всего не в политическом плане, то они скорее всего равные - а именно работа, получение зп и жизнь по своим интересам.
Не сажать, а депортировать с запретом на въезд.
Как ни странно но равно, именно на основании полученного военного образования на военке и дают офицерский патент.
Эт да, достаточно вспомнить многочисленные истории с амазоном.
Кто не в курсе загуглите "deaths amazon"
Согласен. Переработки изредка - это нормально, не все можно учесть и бывает всякое. Но это не должно превращаться в постоянку. У нас тестеры часто просиживали больше чем надо, но им это всегда отдавалось, вплоть до полностью выходного дня. Типа в пятницу до упора сидел - понедельник гуляешь.
Это ты про срочку в армии что ли? Но там и со сном и с едой все ок.
Мне сложно представить работающих по 16 часов.
Имел опыт работы часов по 12-13 в течении года, да и то не каждый день - и конкретно задолбался, так что больше такое не повторяю.
Имел опыт и по 16 - эффективно это буквально пару дней, потом все как в тумане, тормозишь как на ручнике и результат выдаешь такой же. Смысла делать это, кроме как аврал, мало.
Работал как то раз и с одним человеком который, по подозрению, имел более одного проекта - потому что до него достучаться с рабочими вопросами было реально сложно и медленно. Ряд профессий, в частности программер, требуют большей отдачи что бы тянуть одновременно пару проектов.
Эт точно, у меня знакомый 3д моделер как-то ушел на удаленку работать в международную компанию из обычного офиса, так жаловался что не хватает общения. Я же, программер, ушел с офиса на удаленку - и для меня ничего не поменялось, что там был код весь день что тут.
Сам постепенно пришел к выводу что 4-5ч сосредоточенной работы это предел эффективности, далее начинает рассеиваться внимание, начинаешь слакать и тянуть. За исключением авралов конечно, когда андреналин бурлит. Но там другая проблема, выматываешься в 0 просто.
нет третьего варианта - плевать на эту инициативу и заодно на другие
Да, миллионы американцев несут вину за Вьетнам, Афганистан )))
И их это как-то не парит вообще.
Открой википедию хотя бы и там почитай, раз ничего не знаешь. Стыдно быть неграмотным в наше то время, да еще и итишником.
"уход заказчиков совершенно не главная из этих причин"
Ты серъезно? Наверно вообще наличие заказчиков не влияет на основную непродуктовую бизнес модель?
В любой стране могут все отобрать и посадить, вопрос только в том - что ты для этого сделал.
Если ты просто работаешь, зарабатываешь себе на виллу и бентли - никому ты нафиг не нужен. Главное не забывай долю в налоговую заносить.